本次参展，日信实业集成吊顶事业部共带来新品超过10余种，其中，以新月・梦幻西亚、新贵族为首的新品系列，以其设计理念的前卫、外观造型之独特、工艺样式之精美，为本次博览会新型建材馆增添了一抹别样的亮色。

本次参展，日信实业集成吊顶事业部共带来新品超过10余种，其中，以新月•梦幻西亚、新贵族为首的新品系列，以其设计理念的前卫、外观造型之独特、工艺样式之精美，为本次博览会新型建材馆增添了一抹别样的亮色

2010年3月2日晚，日信实业集成吊顶事业部企管部总经理王效春，在大会议室对事业部全体员工进行了一次专题培训，本次培训的主题是“积极的心态”。以此为起点，王总开始了系统化的《企业新晋员工职业化训练教程》的大型战略培训。

2010年2月1日，13:18分，日信实业在新建的礼堂，举办了“虎虎生威，喜迎2010”感恩年会。日信实业全体员工按时参加了本次年会。本次由日信实业工会及日信实业集成吊顶事业部策划并实施，内容包括领导致辞、表彰优秀员工、表演节目和公司聚餐四大模块。日信实业董事长兼总经理张福祥先生、集成吊顶事业部总经理王效春先生分别致辞。本次年会从13:18分开始，到18:1

近日，国家知识产权局下发《关于开展第四批全国企事业单位知识产权试点工作的通知》（国知发管字〔2009〕110号），浙江友邦集成吊顶有限公司被认定为第四批全国企事业知识产权试点单位。

2009年10月8日，日信实业集成吊顶事业部在办公大楼二楼大会议室，召开了9月份市场营销活动及10月份发展规划大会。会议由企管部副总经理纪献民主持，营销部、市场部、综合部、客服部、仓储部、品质部、生产采购部等部门主管和员工，按时参加了会议。按照会议流程，企管部总经理王效春发表了主题演讲，对9月份市场营销活动进行了总结，对10月份发展规划作了指示，大致内容如下

2009年8月25日，日信实业吊顶事业部举办了第一届员工产品知识竞赛。竞赛的选手来自旗下三大品牌的营销部和客服部。《诗经・卫风・淇奥》说，“如切如磋，如琢如磨”。以儒家思想解释是：道德、文化修养要不断地反省思考，追求提升。然而，对于我们来说，切磋琢磨的意思是：要不断地更新和熟悉产品知识，在相互的比拼竞争中提升业务能力。令人想起了学生时代的场景2009年8月2

比赛现场在自动化技术未达完美、机器操控未完全脱离人力之前，打字员高效率地工作，是保证整个网络系统平稳运行的关键因素之一。对于任何一家要求严格、追求高效的公司来说，办公文员打字录入技术的高超与否，是可以与该公司业绩优异与否直接相联系的。所谓“八小时内求生存”，八小时之内的每分每秒都意味着商机的捕获与错过，财富的创造或流失。2009年8月18日，日信实业集成吊顶

一、举办设计大赛的初衷：1、提升加盟商设计水平，充分发挥相关设计软件的长处。2、本次大赛以各美家居加盟商为参赛选手，目的是获取各加盟商的样本间设计图样。通过获取大赛结果，编辑一本加盟商样本间设计图册，用以宣传。3、增进加盟商与公司的互信，提高相互之间的互动能力，为以后的相关市场营销活动的开展打下良好基础。4、通过举办设计大赛，打造一个坚实而多姿的交流平台，扩

长风破浪会有时，直挂云帆济沧海2009年8月3日星期一早上，日信实业集成吊顶事业部迎来多张新面孔，来自全国各地的优秀人才如约参加面试活动，日信实业愈加强壮的肌体又将注入新鲜血液。公司领导对这次面试活动十分重视。冯小刚电影《天下无贼》里黎叔曰：“二十一世纪什么最贵？人才！！”台词因情境渲染而固然显得诙谐，然而“人才最贵”的道理却是一点不差。因而对于人才，尤其是

7月09日，日信集成吊顶事业部全体人员召开了集成吊顶产品知识培训会。此次会议主要是针对行政部、仓管部，客服部，营销部等全体人员进行培训。这次会议的主要思想是增加公司员工的产品知识水平，增加工作人员服务水平。此次会议培训流程如下：首先，介绍产品的名命规则，依次是：面板，扣板，电器。其次，主要介绍新款产品及特色产品等。最后，介绍产品的专利技术。风暖的双温控专利技

今年的家具行业特别注重相关标准的制定与实施工作，就全国家具标准化中心来讲，今年会重点制定哪些方面的标准？目前家具行业标准的制定情况是怎样的现状，企业的实施情况如何？天天家具网日前采访了全国家具标准化中心副主任刘曜国，了解目前家具标准的相关情况。2008年是国家实施包括家具在内的十大类产品专项整治的一年，同时由于以往家具标准工作始终落后于行业的发展，因此今年的